两年后。
铁刀峡，东山会总部。
这是建造在原会议地址上的一个新的驻地。
近三十公里方圆的范围，足以成为一个组织的总部。
不过建筑也是很寻常，也就是树木搭建的简陋房子。
不过地方简单，组织却很严密。
在崔东山的安排下。
整个东山会，细化了严密的等级。
最高为会长，其下副会长，设定两个，分别帮忙处理一些公事。
然后是二十长老团，为千百族群中的二十个强者担任，长老团可以培养自己的私人队伍，单独作战，对会长负责。
然后是五十堂主。
每个堂主麾下，会有二十个旗主。
这些旗主，每个族群中会挑选一个。
每个旗主，都会统领一支队伍，拥有两个副旗主，队伍也划分为大队，每个旗主统领十个大队，一百个支队，五百个小队。
然而在普通的会员中，还弄出了外门弟子，内门弟子，精英弟子。
唯有精英弟子，才有资格成为小队长。
然后以此晋级。
总之，崔东山把人族的那一套，完全照搬，用在了凶兽身上。
还别说，效果是极好的。
按照原本的一群十四阶的想法，那就是它们各自负责一部分的凶兽族群，联合作战。
至于如何奖惩，如何安排，根本没有一点想法。
崔东山的这一套弄出来后。
既让这些大佬拥有了足够高的地位和权利。
也让普通的凶兽，有了盼头。
否则，立功的不知道功劳获得什么，听从安排的，也不知道自己要干什么。
按照崔东山的安排。
不到半年的时间，偌大的联盟，很快就井然有序。
甚至，崔东山还把整个联盟，如今足有一千七百六十三个种族族群打散分配，提出来统筹，近战，坦克，射手，密探，秘术师六个类型。
这样六个搭配，就是一个支队中的小队，统筹就是队长，带着小队作战。
崔东山为此，针对小队六人组，进行了技能开发，小队培训作战。
两年来，六人队的各种搭配秘术，崔东山从一千多个种族中，提炼精华，融合精炼，开发出了一百多种适合六人小队的秘术。
不要求所有凶兽都掌握大量秘术，但至少每个队员，要掌握三种以上，能够搭配出两种以上的作战方式。
而小队作战，崔东山直接从一千多个族群中，挑选了数千个各类型凶兽，先进行秘术培养，然后让它们各自熟悉，挑选队员。
最终，崔东山用元神回归大夏，让龙家根据秘术，根据凶兽的特性，推演出来数十种培训方式。
而如今，小队作战，已经成为了东山会所有凶兽都认同的方式。
它们也知道了如此作战的好处。
自然，小队就成为了最亲密的团体，吸纳队员的时候，都会再三考虑，以此确保自身行动后，能完成任务，能获取最大的资源和利益。
而被崔东山培养的第一批小队，因为得到了最好的培养，每个凶兽小队，都是嗷嗷叫，凶猛异常，得到了联盟很多旗主的青睐，各种争抢。
这样的状态下，这第一批被培养的小队成员，也被联盟凶兽各族，称之为第一届会长亲传。
不仅代表了它们的身份不一样，也表示了它们的潜力更大，未来更有前途。
那些没有被选中第一批的凶兽，别提多眼红了，都渴望第二届的开启。
然而崔东山却忙得不可开交，根本没时间，只能表示延后，先完善东山会的各个等级，理顺程序之后，再经过大比武，会开启第二届亲传培养。
而这时候的崔东山，一边在东山会的千余凶兽族群身上实验各种作战方式，开发各种秘术。
然后成功的案例，就会被崔东山吸收化为己用，然后总结其中适合人族的，带回大夏，上传平台，交给大夏官方，让人族这边，也按照这样的方式进行针对不同类型的武者的培养。
一时间，崔东山两头不着地，恨不得变身十个八个才够用。
而原本是乌合之众的东山会千兽，也在默默变强，每个凶兽，每天都在进步，都在期待，能够与真正的异魔作战，以此获取资源，提升自身。
而大夏这边，随着数以十万计，各种凶兽，神兽后裔的大大小小的秘法秘术，还有崔东山借此总结，提供的融合修炼方向，流入大夏。
人族这边的武道，就好似烈火浇油，蓬勃发展。